Заказчикам агентства

Этапы сотрудничества
с агентством
Международное агентство «Очень Важный Персонал» — лидирующее агентство по подбору персонала для Family Office, Wealth Management, Private Banking, домашнего персонала, персонала по уходу за детьми, яхтенного персонала в России, ОАЭ, Великобритании и Европе.
Ищете лучшее? Нанимайте в агентстве «Очень Важный Персонал». Весь персонал для состоятельных семей в одном месте и неважно, в какой стране мира у вас расположен семейный офис, недвижимость или яхта. Зачем обращаться куда-то еще? Именно поэтому нас выбирают участники списка Forbes.




Обращение в агентство
Работа с вакансиями любой сложности, любой уникальный запрос. Успешно закрываем самые сложные вакансии, удовлетворяем запросы самых требовательных клиентов. Решаем уникальные задачи, для которых нет простых решений. Большая база наилучших кандидатов, которые смогут обеспечить сервис самого высокого уровня. Наша цель — превратить ваше видение идеального кандидата в реальность.
Вы можете обратиться в агентство «Очень Важный Персонал» любым удобным для Вас способом:
- По телефону: +7 (495) 798-24-24
- info@veryimportantpersonnel.ru
- Заявка на подбор персонала на сайте агентства
- WhatsApp: +7 (903) 798-24-24
- Telegram: https://t.me/veryimportantpersonnel
- Оставить запрос на услугу на сайте
Этапы сотрудничества
Мы перезвоним вам в течение 24 часов, чтобы уточнить детали запроса.
После уточнения деталей запроса мы направим вам на почту коммерческое предложение по запрашиваемой вами услуге или регистрационную форму на подбор персонала на согласование и условия комиссии агентства по подбору персонала на утверждение.
После согласования всех деталей и заключения договора команда агентства «Очень Важный Персонал» приступит к выполнению запроса.
Агентство взимает предоплату перед началом работы по подбору. Ознакомиться с комиссией агентства и размером предоплаты можно на сайте.
Чтобы принять решение о сотрудничестве, посетите страницу агентства «О нас».
Концепция easy staffing — это организация всего процесса (отбора, собеседований, пробных дней) и подписания договора между соискателем и работодателем, которая избавляет заказчика от траты времени и сил и создает условия для «легкого подбора».
Неограниченное количество кандидатов. Лучшие кандидаты в своей категории. Нерешаемые кейсы? Найдем еще вчера. Бережем ваше время и время ваших сотрудников (PA, HR, управляющего), перед которыми поставлена задача по подбору домашнего персонала.
Мобильность — собеседование с кандидатами в любом удобном для вас месте и формате (видеовизитка, подробная анкета, общение по видеосвязи с кандидатами, личная встреча, пробные дни).
Мобильность — собеседование с кандидатами в любом удобном для вас месте и формате (видеовизитка, подробная анкета, общение по видеосвязи с кандидатами, личная встреча, пробные дни).
- 1–3 дня — для всех должностей;
- 7 дней — для управляющих домом и батлеров;
- 1–7 дней — для иностранного персонала и персонала, выезжающего на работу в другую страну.
Спокойствие — гарантия бесплатной замены в течение 12 месяцев. Если заказчик примет решение о смене кандидата, у него будут 3 бесплатные замены в гарантийном периоде.
Проверенные на судимость, банкротство и задолженность по кредитам кандидаты. Делая правильный выбор, вы оберегаете себя от краж, обмана, автоаварий, ущерба от технической неграмотности, неопытности с детьми, повреждения интерьера, пожара в доме.
Честное резюме. Проверенные рекомендации с прошлых мест работы. Асессор агентства проверяет рекомендации с предыдущих мест работы, общается с прежними работодателями или их представителями, делает официальные запросы в компании с целью проверки периода работы, причины ухода, выполняемого функционала, оценки профессиональных и личностных компетенций. Нам очень важно, чтобы заказчик получал резюме только с честным, проверенным опытом работы и положительными отзывами предыдущих рекомендателей.
Каждый соискатель перед началом участия в конкурсе на вакансию подписывает с агентством по подбору персонала соглашение о неразглашении информации о заказчике. Кандидаты уведомлены о запрете на случайные фото и распространение информации о внутреннем распорядке и частной жизни работодателя.
Агентство «Очень Важный Персонал» знает, что ситуация каждого клиента уникальна при подборе. Наша задача — удовлетворить любые ваши самые взыскательные требования и желания. Придерживаясь высоких стандартов, мы отбираем только лучших кандидатов, которые обеспечат профессиональный и индивидуальный подход на протяжении всего периода работы.
Высокие стандарты. Строго следуем пожеланиям клиентов.
Комьюнити агентства. Агентство управляет 3 сообществами — для домработниц, управляющих частной недвижимостью и специалистов из области Family Office, поэтому, помимо базы агентства, у нас большая база участников сообществ, где мы можем получить контакты по рекомендации, резюме интересных специалистов, которые не примелькались на рынке труда.
Надежность — агентство по подбору домашнего персонала оказывает помощь в подготовке договора между работодателем и работником
Уход, забота и воспитание детей в надежных руках, обучение иностранным языкам их носителями, безупречный уровень чистоты, идеальный гардероб, искренняя забота о доме и автопарке, вкусная и красивая еда, идеальный сервис, контроль расходов и технического состояния систем, управление недвижимостью и командой — все это может быть у вас в доме. Доверьте подбор персонала агентству «Очень Важный Персонал» и освободите себе время и силы для более ценного, актуального и важного для вас.
Персональная забота. Максимальное внимание деталям. Профессионалы в области подбора домашнего и обслуживающего персонала.
Мы позаботимся, чтобы привычный вам образ жизни и ваш частный капитал были в надежных руках профессионалов. Подберем для вас лучших специалистов для Family Office и Wealth Management.

